5月5日上午，我院在行政楼四楼会议室召开了第三次教学工作例会。学院领导黄伦生、张德扬、宋翎以及相关部门负责人、各系主任、书记参加了会议，会议由袁再华副院长主持。

本次例会主要围绕以下六个问题展开：一、学院在学风建设月中存在的主要问题，结合学风月，期中教学检查将如何开展；二、2013级学生毕业前的清考工作；三、学院职业技能竞赛、教师教学理论研究等活动的开展；四、2016级人才培养方案制（修）订工作的启动；五、2013级学生顶岗实习、毕业综合项目相关工作；六、教师参加企业社会实践相关工作。

首先，几位院领导就学风建设问题，结合听课、检查情况，从学生缺勤、迟到、教室卫生，教师上课考勤、课堂管理调控能力的把握等进行了发言，特别是黄院长提出了“抓基础、抓重点、促规范、提实效” 的指导思想。会议中他指出，学风建设问题，教师应以身作则，准时上课，杜绝迟到、早退，随意调停课，课堂间随意离开课堂等现象，并明确教务部门每周进行3次或以上的教学检查，教师出现违规行为，一律按教学管理规定执行。要求大家转变管理模式，提高管理实效，认真解决“两张皮”问题，明确管理职责，学生进入课堂，属教师管理范围，课堂以外，辅导员应认真负起责任。强调管理工作要从基础抓起，教师上课要抓考勤，系书记、辅导员要建立学生缺课档案和重点学生家长联系制度。要求教师改变教学模式，提高教学能力，认真备好课，上好课，维持正常的教学秩序。也特别提到，学风问题与考核方式也有一定的关系，应加大过程性考核，并要求各系对考核方式改革进行研讨。

接着，袁再华副院长就2013级毕业生的清考进行了阐述，由教务处统计出补考名单下发到各系部，要求各系部务必要通知到补考学生于5月14、15日到校进行毕业前清考。为做好各专业2016级专业人才培养方案的制（修）订工作，教务处下发了人才培养方案制（修）订指导意见及各阶段工作明细表。2013级毕业生顶岗实习和毕业综合项目就学生实习的安全、跟踪、检查、指导进行了讲述，要求各系5月15日前完成顶岗实习和毕业综合项目材料的汇总、成绩的评定、提交等相关工作。

会议最后一项，就教师下企业锻炼议题，几位领导提出：专业教师到相关行业、企业进行实践锻炼，需经本人申请、系部审批、院职能部门备案，以课题、项目研究的形式进行，并要求得到企业的认可。与此同时，学院应加强教师锻炼企业的回访工作等。

最后，各与会人员就黄院长、袁院长的讲话，围绕重点工作进行了讨论，进一步明确了工作的方向、任务和要求。

（教务处供稿）