4月21日，学院招生就业工作2016年总结暨2017年启动会在三水绿湖温泉酒店隆重召开。学院黄伦生院长、党委宋翎书记、郑雪梅副院长、袁再华副院长，相关部门负责人、各系主任、书记、辅导员代表以及招生与就业办公室全体人员参加了会议。郑雪梅副院长主持会议。

招生与就业办公室邱凌云主任首先就学院2016年招生、就业、创新创业、继续教育等版块的工作作了总结汇报，并根据省厅政策的改革以及学院存在的问题提出了2017年的工作设想。接着，人文与外语系田夕伟主任从领导重视、系部多方联动、克服困难、挖掘亮点等角度分享了本系招生、就业工作的经验；贸易经济系辅导员代表陈玉秀老师分享了参与招生宣传工作的体会。

会上，郑雪梅副院长对2017年工作目标进行了部署。她强调，招生方面，在广东省生源整体呈下滑趋势的大环境下，我院要从领导重视、责任明确、熟知政策、加强沟通、四维推广、建立健全考核制度等方面着手，完成省教育厅2017年下发的招生指标，同时保证第一志愿出档率和生源质量呈上升趋势，争取新生报到率在原基础上有新的突破。就业方面，进一步强化毕业生简历撰写、求职技巧、心理辅导等方面的指导，今年初次就业率要保持在全省同类院校的中上水平，确保2014级学生顺利由实习过渡到就业状态，多手段提升就业质量。

黄伦生院长对学院参与2016年招生与就业工作的教职工表示肯定和感谢，并对2017年招生工作作了重要指示：一是要把握好新的招生政策，做到“有的放矢”；二是认真研究生源构成，尤其是分数段、地域因素，有针对性地做工作；三是扬长避短地做好招生宣传，发挥好团队协作；四是加大对专业结构的研究和调整力度。

会议最后，黄伦生院长、郑雪梅副院长作为学院就业工作第一、第二责任人与各系分别签订了《2017年就业创业工作责任书》。

本次会议客观、全面地总结了学院招生与就业各项工作，提出了明确的工作目标和要求，鼓舞了士气，为做好2017年招生与就业工作奠定了基础。

（图、文/学院办公室 陈梦岑）